Comment faire vivre son Document Unique d’évaluation des Risques professionnels ?

Cette formation issue des retours d’expérience des stagiaires de la formation "le document unique et après?" intègre des ateliers pédagogiques sur des risques spécifiques (RPS, Manutention Manuelle, risque chimique)

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Public concerné Prérequis Objectifs de la formation Contenu de la formation Méthodes pédagogiques utilisées Durée Validation Impression formation Inscription en ligne

Public concerné

Toute personne ayant une mission en lien avec l'évaluation des risques professionnels de son entreprise.

Prérequis

Les stagiaires devront disposer d'une attestation de formation aux "compétences de base en prévention" (présentiel ou e-learning) ou d'une expérience d'un an dans la prévention des risques professionnels.
Disposer d'un extrait du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels de son entreprise, pour les travaux pratiques (version papier et/ou informatisée).

Objectifs de la formation

Améliorer son Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUEvRP)
Inclure les risques spécifiques : risques psychosociaux, risques liés aux manutentions manuelles, risque chimique
Être plus performant sur les actions de prévention et leur réalisation.
Déployer une démarche de prévention participative.

Contenu de la formation

Pourquoi évaluer les risques professionnels en entreprise ?
Confrontation des méthodes d'évaluation des risques professionnels :
- Analyser les documents des participants.
- Exemples d'améliorations.
- Travail fait à partir des DUEvRP (extraits) des participants.
Intégrer des risques spécifiques :
- Evaluer les risques psychosociaux,
- Evaluer les risques liés aux manutentions manuelles
- Evaluer les risques chimiques
Décliner le document unique en plan d'action opérationnel :
- Élaboration du plan d'action (responsable, échéance, priorisation)
- Suivre les actions et les résultats.
Du document unique au système de management de santé, sécurité au travail.
- Rédiger l'engagement du chef d'entreprise, en harmonisant la politique santé/sécurité avec les autres politiques de l'entreprise.
- Intégrer la santé et la sécurité au travail dans toutes les fonctions de l'entreprise.
- Mettre à jour son DUEvRP.
- Outil de communication

Méthodes pédagogiques utilisées

Apports de connaissances
Méthodes participatives
Études de cas au plus près de l'activité réelle du salarié.
Échanges entre participants.

Durée

2 jours soit 14 heures

Validation

A l'issue de la formation, les participants se voient délivrer une attestation de présence.

Aucune session disponible

Il n'y a aucune session disponible actuellement. Pour avoir plus d'information, n'hésitez pas à nous contacter en écrivant à prevention.formation@carsat-mp.fr.

Sessions indisponibles

Inscriptions closes