TSTSAP - Formation encadrement/tuteur "accueillir en sécurité les nouveaux salariés intervenant à domicile" secteur SAP Domicile
Prérequis La fonction de tuteur doit être identifiée et reconnue dans l’entreprise. Le dirigeant de la structure doit avoir suivi la formation dirigeant – FDSAP.
Public concerné
Personne en situation d’accueillir et d’accompagner des nouveaux en entreprise : nous recommandons vivement la présence d’un binôme encadrement – tuteur de l’entreprise :
- Soit engagée dans un parcours de formation de tuteurs.
- Soit disposant des compétences et/ou d’une expérience avérée de la fonction tutorale.
Objectifs de la formation
- Identifier les enjeux en santé et sécurité au travail de la fonction de tuteur.
- Acquérir des notions en S&ST.
- Évaluer les compétences et connaissances S&ST du nouveau.
- Construire le parcours d’acquisition de savoirs/savoir-faire en S&ST du nouveau, l’ajuster si besoin.
- Transmettre les savoirs/savoir-faire en S&ST du ressort du tuteur.
Contenu de la formation
- Le contexte et les enjeux de la fonction de tuteur.
- Les notions en S&ST.
- Le repérage des compétences du nouveau.
- La démarche d’intégration de la S&ST dans l’accompagnement du nouveau :
- élaboration d’un parcours personnalisé ;
- transmission de savoirs/savoir-faire ;
- suivi et évaluation de la progression.
Présentation de l’outil Synergie et de son exploitation pour améliorer le transfert des connaissances en S&ST sur des situations de travail réelles
Méthodes pédagogiques utilisées
Apports de connaissances.
Mises en situation au plus proche de l’activité réelle du salarié.
Échanges et retours d’expériences.
Durée
1 jour soit 7 heures
Validation
À l’issue de la formation, les participants, se voient délivrer une attestation de fin de formation